Október elsejétől Németországban a törvényes minimális órabér 10,45 euróról 12 euróra emelkedik, ami sok munkavállaló számára a valaha volt legnagyobb fizetésemelést jelenti.
A minimálbér változást jelent azoknak a jövedelmezésében is, akik úgynevezett mini és midi munkákat végeznek. A mini zónában foglalkoztatottak fizetésének a felső határa októbertől 450 helyett 520 euró lesz, ők tehát a 12 eurós órabérrel kb. 43 órát dolgozhatnak majd havonta. Minimunkának azok minősülnek, amelyekben az alkalmazottak évente legfeljebb 70 napot dolgoznak, nekik semmilyen szociális járulékot nem kell fizetniük. Október elsejétől az 520 eurós határt évente csak kétszer léphetik át, és egy hónapban lefeljebb 1.040 eurót kereshetnek – ez azt jelenti, hogy egy évben az eddigi 6.240 euró helyett maximum 7.280 eurót vihetnek haza.
A midinek minősülő munkákért ezidáig 450 és 1.300 euró közötti fizetés járt, ezentúl ezekben a munkakörökben a bér minimum 520, maximum 1.600 euró lehet. Ezek a munkavállalók kötelesek szociális biztosítást is fizetnek.
