A legnagyobb regionális állásbörze alkalmából Miloš Turinski, az Infostud munkatársa a Blicnek elmondta, hogy Szerbiában óriási hiány van a különféle kézműves mesterségek szakértőiből és sofőrökből.
Van, amikor egyes szakközépiskolai szakokra egyetlen diák sem jelentkezik, például két éve senki nem iratkozott be táskakészítésre
– mondja Turinski, majd hozzáteszi:
A mai fiatalok nem menekülnek a munkától, de más elvárásaik vannak. Nagy rugalmasságra vágynak, hogy munkájuknak célja legyen, és hogy lehetőleg online legyen, de továbbra is szükségünk van a kézművesekre, és egyre nagyobb szükségünk lesz rájuk
– emelte ki Turinski.
Gadžin Hanban már szenegáliakat alkalmaznak
A város egyik gyára munkaerőhiány miatt már kénytelen volt szenegáli munkásokat alkalmazni, akik a dolgozók elmondása szerint jól beilleszkednek. Ez a cég évek óta nyújt ösztöndíjat azoknak a diákoknak, akik bizonyos ipari mesterséget tanulnak, és havi 25 000 dinárral támogatja tanulmányaikat. Az állam ezeket a középiskolásokat havi 8000 dinárral támogatja. A vállalat ösztöndíjának odaítélésének feltétele, hogy az ösztöndíjas diákok az iskola elvégzése után a cégnél maradjanak.
Az átképzés jó módszer a munkaerőhiány pótlására
Az egyéni vállalkozói tevékenység támogatása jó kezdeményezés, és mindenki élhet vele
– mutat rá az Infostud munkatársa, és kiemelte, hogy különösen C és D kategóriás sofőrökből van hatalmas hiány. A regionális online állásbörze október 21-től 24-ig tart, melyet a regionalnisajam.com oldalon lehet meglátogatni.
A látogatók száma a korábbi években félmillió körül mozgott, csak a szerbiai lehetőségeket több mint 250 ezren keresték fel. Nagyobb gondban vannak a munkaadók, mert nem könnyű jó munkavállalót találni, a jelentkezők könnyebben találnak ideális elhelyezkedési lehetőséget
– zárta Turinski.
